Abordarea strategica a proceselor de Aprovizionare - Logistica
Prezentare generala
Cursul contine o combinatie unica de solutii practice pentru imbunatatirea performantei departamentului de Aprovizionare-Logistica, provenite din:
- Experienta practica in implementarea si utilizarea Indicatorilor Cheie de Performanta ca parte a sistemelor de management al performantei in organizatii, respectiv in departamente de Aprovizionare-Logistica;
- Experienta dobandita prin managementul departamentelor de Aprovizionare-Logistica, respectiv prin cercetarea si documentarea a sute de indicatori de performanta specifici acestuia;
- Revizuirea celor mai importante materiale publicate in literatura de specialitate;
- Cercetarea academica a factorilor cheie de succes in departamentul Aprovizionare-Logistica.
Metodologie
- Implicarea activa a tuturor participantilor intr-un mediu colaborativ de invatare in care sunt impartasite opinii si experiente;
- Discutii de grup, exercitii, simulari si studii de caz;
- Explicarea teoriei cu privire la masurarea performantei in termeni simpli;
- Prezentarea template-urilor utilizate in managementul performantei ca instrumente suport pentru integrarea practicilor de management al performantei in departamentul Aprovizionare - Logistica;
- Feedback personalizat cu privire la utilizarea actuala si planurile de viitor pentru implemenatrea sistemelor de management al performantei in departamentul Aprovizionare - Logistica.
10X10 motive pentru a participa la acest curs:
- 10 ani de experienta in managementul performantei sintetizata in materialele de curs;
- 10 (zeci de) implementari de sisteme de managementul performantei pe baza carora s-a dezvoltat continutul cursului;
- 10 ore de pregatire tehnica, completate de peste 2 ore de discutii interactive;
- 10 exercitii interactive si activitati de grup;
- 10 concepte cheie clarificate;
- 10 KPIs utilizati pentru evaluarea performantei furnizorilor analizati in detaliu;
- 10 sfaturi pentru maximizarea performantei furnizorilor;
- 10 ghiduri de referinta rapide;
- 10 template-uri pentru a sustine punerea in practica a lucrurilor invatate;
- 10 luni de acces gratuit la continutul premium al portalului www.IndicatoridePerformanta.ro.
Agenda cursului
Ziua 1 – Dezvoltarea strategica a activitatii de aprovizionare-logistica
Sesiunea 1
9:00 - 10:30 Aprovizionare – Logistica la nivel strategic – definitie, rol si functii
- Asteptari in raport cu adresarea provocarilor din practica
- Definirea conceptelor
- Rolul activitatii de achizitii / pozitionare
- Functii si tipuri de activitati de Aprovizionare – Logistica
- Proactivitate in achizitii si achizitii cros-functionale
Discutie: Clarificarea obiectului achizitiilor – nevoi, servicii si bunuri
Sesiunea 2
10:45 - 12:30 Organizarea si structura departamentului Aprovizionare – Logistica
- Organizarea activitatii departamentului Aprovizionare – Logistica
- Centralizarea / descentralizarea activitatii
- Pozitionarea departamentului in structura organizationala si interactiunea cu celelalte departemente
- Cooperarea nationala / internationala – achizitii cros-functionale
Discutie: Analiza structurii si a organizarii departamentului de achizitii – logistica a participantilor
Sesiunea 3
13:30 - 15:00 Dezvoltarea strategica a activitatii de Aprovizionare – Logistica
Activitate de grup: Introducere in gandire sistemica
- Dezvoltarea activitatii de Aprovizionare – Logistica
- Definirea si implementarea planului strategic
- Monitorizarea si evaluarea strategiei
Studiu de caz: Bune practici in abordarea strategica a activitatii de aprovizionare – logistica
Sesiunea 4
15:15 - 17:00 Strategia departament de Aprovizionare – Logistica
Exercitiu: Conturarea strategiei propriului departament de Aprovizionare – Logistica
- Elaborarea strategiei
- Stabilirea modului de implementare
- Folosirea template-urilor operationale
Discutie: Prezentarea planurilor strategice
Ziua 2 – Managementul relatiei cu furnizorii si a lantului de aprovizionare
Sesiunea 5
9:00 - 10:30 Selectia si contractarea furnizorilor
- Selectia furnizorilor – stabilirea si utilizarea criteriilor de selectie
- Standardizarea procesului de selectie a furnizorilor
- Clauze cheie in acorduri si contracte: pret versus cost, obligatiile partilor si penalizari
- Sistemul de asigurare a calitatii / auditul furnizorilor
Studiu de caz: Crearea unui grup de furnizori preselectati
Sesiunea 6
10:45 - 12:30 Managementul relatiei cu furnizorii – instrumente de lucru
Discutie libera: Evaluarea performantei furnizorilor
- Analiza si definirea atributelor unui „bun furnizor” / furnizorul partener
- Modele relationale: COX si BENSAO
- Aplicarea modelelor relationale in practica
- Negocierea – cine negociaza, cum se negociaza, care e scopul negocierii?
Exercitiu: Formularea unui scorecard de monitorizarea a performantei furnizorilor
Sesiunea 7
13:30 - 15:00 Logistica lantului de aprovizionare si a distributiei
- Analiza diferitelor tipuri si modele ale lantului de aprovizionare
- Cresterea eficientei lantului de aprovizionare
- Managementul stocurilor
- Managementul distributiei si optimizarea logistica
- Monitorizarea si evaluarea activitatii logistice folosind indicatori cheie de performanta
Exercitiu: Definirea unui set de indicatori de performanta pentru activitatea de aprovizionare – logistica
Sesiunea 8
15:15 - 17:00 Aplicarea in organizatii a cunostintelor acumulate in timpul cursului
- 10 sfaturi pentru imbunatatirea performantei departamentului
- Factori cheie de succes in optimizarea activitatilor
- Folosirea in practica a template-urilor esentiale
- Revizuirea materialelor de curs si concluzii
- Aplicarea in organizatii a noilor cunostinte dobandite in cadrul cursului
Intrebari si raspunsuri; discutie libera.
Template-uri incluse in materialele de curs
- Starea Dorita de Evolutie;
- Harta Strategiei;
- Evaluarea serviciilor furnizorilor;
- Portofoliul de initiative;
- Documentarea initiativelor;
- Dashboard pentru monitorizarea performantei;
- Scorecard pentru monitorizarea performantei furnizorilor;
- Documentarea Indicatorilor Cheie de Performanta (KPIs);
- Arhitectura Sistemului de Management al Performantei;
- Procesul de monitorizare a performantei.
Profilul participantilor
Acest curs este relevant pentru specialisti, manageri si coordonatori din departamentul Aprovizionare - Logistica ce:
- Folosesc sau si-au planificat sa implementeze un sistem structurat de management al departamentului de Aprovizionare - Logistica, cu ramificatii la nivel strategic, operational sau individual;
- Manifesta interes pentru optimizarea operatiilor departamentului de Aprovizionare - Logistica;
- Doresc sa inteleaga complexitatea utilizarii indicatorilor de performanta din Aprovizionare - Logistica, atat din punct de vedere tehnic, cat si uman;
- Manifesta un interes in dezvoltarea abilitatilor de masurare a performantei departamentului de Aprovizionare - Logistica usor de utilizat in practica;
- Sunt interesati de imbunatatirea claritatii si structurii activitatilor desfasurate.
Detalii despre curs si taxa de participare
| Data de desfasurare a cursului: | Pentru detalii despre datele de desfasurare a cursului, va invitam sa accesati brosura utilizand butonul Download brosura de mai jos sau sa consultati Agenda 2012. |
| Locatie: | Howard Johnson Grand Plaza Hotel, Bucuresti |
| Orele de curs: | 9:00 - 17:00 |
| Taxa de participare: | 320 Euro + TVA |
| Reduceri: |
Detalii in brosura cursului. |
| Incluziuni: | Materiale suport pentru curs, Diploma de participare la curs, Pranz si pauze de cafea |
| Data limita inscriere: | Pentru detalii despre datele limita de inscriere la curs, va invitam sa accesati brosura utilizand butonul Download brosura de mai jos. |
| Persoana de contact: | Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, e-mail: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Tel. +40 264 414 360 |
Pasi simpli pentru inscriere la curs
- Completati online formularul de Inscriere la curs;
- Vi se va transmite factura proforma calculata in functie de discount-ul potrivit;
- Efectuati plata taxei de participare prin transfer bancar;
- In termen de 48 de ore de la confirmarea platii veti primi prin email factura fiscala si confirmarea inscrierii la curs.
Training
Cursuri generale de Management al Performantei
- Indicatori de Performanta:...
- Implementarea si utilizarea unui...
- Criteriile de performanta,...
- Abordarea strategica a proceselor...
Cursuri de Managementul Performantei specifice ariilor functionale
Cursuri de Managementul Performantei specifice industriilor
Acumen Integrat reprezinta mai mult decat o companie. Inseamna devotament fata de clientii cu care lucreaza, precum si pasiune in sfera managementului performantei."
Ioana Constandache, Presedinte, AIESEC Cluj-Napoca
Mihaela Melenciuc, Manager Recrutare,
Evaluare si Motivare, Adrem Invest
Ioana Caprar, Manager Marketing,
Tipografia Delroti
Ileana Avram, JCI Cluj-Napoca
Liana Precup, Manager HR Evozon Systems
Rada Teioşanu, (fost) Marketing Manager,
Brinel
Ileana Amaximoaie, (fost) Training and
Development Manager, GDF SUEZ Energy


