Articole etichetate cu ‘Acumen Integrat’

Peste 100 de profesionisti interesati de managementul performantei s-au intalnit la Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011

joi, 27 octombrie 2011

Peste 100 de profesionisti interesati de managementul performantei  s-au reunit la Sibiu, in cadrul Conferintei Managementul Performantei in Romania 2011, pentru a impartasi provocari, idei si bune practici in managementul performantei.

Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011 - Florin Frunza

In cadrul evenimentului, care s-a desfasurat intre 20 – 22 Octombrie 2011, 21 de vorbitori cu experienta practica in managementul performantei, de la companii de renume in Romania, au impartasit din expertiza, cunostintele si bunele practici in managementul performantei intr-o atmosfera interactiva, destinsa si constructiva. Acestia au dezbatut in cadrul a 18 sesiuni de prezentare subiecte precum:

  • Restructurarea organizationala, modelul de business, efectele schimbarii;
  • Capitalul uman ca factor cheie in procesul atingerii performantei organizationale;
  • Rolul Leaderului in propagarea unei culturi organizationale orientate spre performanta;
  • Provocarile implementarii procesului de Management al Performantei (PMP);
  • Managementul – Actorul Principal al Strategiei de Comunicare;
  • Spirala Angajament – Performanta – Imperative.

Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011 - Participanti

La conferinta au participat manageri si specialisti delegati ai institutiilor private si publice care implementeaza sau si-au propus sa implementeze un sistem de management al performantei. Acestia au fost antrenati in dialog pe tot parcursul evenimentului, in cadrul celor 3 module de discutii care au vizat abordarea de subiecte pe teme legate de managementul performantei la nivel strategic, operational si individual.

Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011 - Radu Trufin

Un moment important al evenimentului, care a servit ca punct de plecare al discutiilor din cadrul conferintei, a fost prezentarea rezultatelor studiului Managementul Performantei in Romania 2011, realizat de catre Acumen Integrat si colaboratorii sai. Studiul a fost completat de profesionisti provenind din mediile antreprenoriale, companii multinationale, dar si publice si a vizat explorarea unui numar cat mai mare de opinii legate de nivelul de intelegere, familiarizare si modul de folosire – implementare a Managementului Performantei de catre organizatiile din Romania. Rezultatele finale ale studiului vor fi facute disponibile publicului larg in saptamanile urmatoare.

Aditional conferintei, au avut loc, in paralel, 3 workshop-uri pe temele: Balanced Scorecard, Indicatori de Performanta si Criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor.

Evenimentul aflat la prima editie a oferit informatii utile in raport cu aplicarea si executarea de bune practici in managementul performantei de catre organizatiile din Romania, la nivel strategic, operational si individual. Conferinta a fost primita cu multa consideratie de catre toti profesionistii interesati in practicarea unui management modern, eficient si performant si reprezinta un punct important de focalizare a tendintelor in managementul performantei in Romania datorita continutului informational de calitate si a posibilitatii de a invata din studii de caz si situatii care oglindesc experiente reale in practicarea managementului performantei de catre experti din diferite industrii, a comentat Adrian Brudan, Manager Solutii Performanta Strategica in cadrul companiei Acumen Integrat si Director al Conferintei Managementul Performantei in Romania 2011.

Acumen Integrat le multumeste tuturor vorbitorilor si participantilor prezenti la Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011 pentru implicarea si dedicarea de a interactiona si invata intr-un format nou. De asemenea, Acumen Integrat apreciaza suportul acordat de catre toti partenerii si sponsorii evenimentului, partenerii media si partenerii media principali Mediafax, Business Magazine si Ziarul Financiar care au contribuit la realizarea unui eveniment de exceptie.

Despre Acumen Integrat

Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect. Compania opereaza IndicatoridePerformanta.ro, cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei.

Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne contactati:

Director Conferinta Marketing
Adrian Brudan Gabriela Grosu
Manager Solutii Performanta Strategica Coordonator Marketing si Comunicare
Tel.:+40 751 422 415 Tel.: +40 264 414 360
Email: Adrian.Brudan@acumenintegrat.ro Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro
Web: www.acumenintegrat.ro Web: www.acumenintegrat.ro

Curs deschis: Criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor, 25 – 26 Octombrie 2011, Bucuresti

vineri, 23 septembrie 2011

Detalii cursAcumen Integrat, in parteneriat cu portalul www.IndicatoridePerformanta.ro, organizeaza in perioada 25 – 26 Octombrie 2011, la Bucuresti, cursul deschis “Criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor“.

Acesta contine o combinatie unica de solutii practice provenite din experienta in analiza sistemelor de evaluare a performantei si a unei game diverse de profesii si ocupatii, respectiv a KPIs utilizati si recomandati in monitorizarea performantei la nivelul acestora.

Cursul va fi facilitat de o echipa de profesionisti cu expertiza la nivel international, care se remarca printr-o vasta experienta practica si academica in domeniu. Aurel Brudan este expert in domeniul optimizarii performantei organizationale, Director General al companiei australiene eab group si editor al portalului www.smartKPIs.com. Adrian Brudan este Manager Solutii Performanta Strategica in cadrul companiei Acumen Integrat si editor al resurselor online www.IndicatoridePerformanta.ro, www.eBalancedScorecard.ro si www.BalancedScorecardinRomania.ro.

Agenda este structurata in 2 zile, sesiunile de curs fiind dedicate urmatoarelor subiecte:

Ziua 1 – Arhitectura Performantei

  • Sesiunea 1: Introducere – Aspecte cheie ale performantei individuale
  • Sesiunea 2: Arhitectura Performantei la nivel individual
  • Sesiunea 3: Sistem de management al performantei la nivel individual
  • Sesiunea 4: Adoptarea sistemului de management al performantei la nivel individual

Ziua 2 – Aspecte umane in managementul performantei individuale

  • Sesiunea 5: Interrelationarea la nivel uman si aprecierea eforturilor depuse
  • Sesiunea 6: Evaluarea si recompensarea performantei individuale
  • Sesiunea 7: Rolul managerului ca si coach pentru imbunatatirea performantei
  • Sesiunea 8: Aplicarea in organizatii a cunostintelor acumulate in timpul cursului

Detalii curs

Beneficiile participarii la acest curs sunt completate de suita de instrumente pre-populate cu indicatori de performanta, printre care: Scorecard-ul individual de performanta, cadrul de evaluare a performantei individuale, intalnirile de evaluare a performantei, planul individual de performanta, Portofoliul de Initiative. Toate aceste instrumente sunt oferite gratuit participantilor ca parte a materialelor de curs. De asemenea, toti participantii vor beneficia de acces gratuit pe o durata determinata la continutul premium al portalului www.IndicatoridePerformanta.ro.

Pentru mai multe detalii si inscriere la curs, va invitam sa accesati pagina de prezentare a cursului si brosura in format PDF la adresa: www.indicatorideperformanta.ro/premium/training/criteriile-de-performanta-evaluarea-si-imbunatatirea-performantei-angajatilor-14.html. Numarul de locuri este limitat si reduceri la taxa de participare sunt disponibile doar in primele saptamani de inscriere.

 

Despre Acumen Integrat
Acumen Integrat
este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect.

Alte evenimente Acumen Integrat:

4 – 5 Octombrie 2011 – Curs deschis Indicatori de Performanta: Masurare, invatare, optimizare, Howard Johnson Grand Plaza Hotel, Bucuresti

6 – 7 Octombrie 2011 – Curs Implementarea si utilizarea unui sistem de management al performantei bazat pe Balanced Scorecard, Howard Johnson Grand Plaza Hotel, Bucuresti

20 – 22 Octombrie 2011Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011, Hotel Ramada, Sibiu

Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne contactati:
Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat
Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Web: www.acumenintegrat.ro

Curs deschis: Implementarea si utilizarea unui sistem de management al performantei bazat pe Balanced Scorecard, 6 – 7 Octombrie 2011, Bucuresti

vineri, 9 septembrie 2011

Detalii cursAcumen Integrat, in parteneriat cu portalul www.IndicatoridePerformanta.ro, organizeaza in perioada 6 – 7 Octombrie 2011, la Bucuresti, cursul deschis Implementarea si utilizarea unui sistem de management al performantei bazat pe Balanced Scorecard.

Acesta contine o combinatie unica de solutii practice provenite din experienta in utilizarea si implementarea in organizatii a zeci de sisteme de managementul performantei bazate pe Balanced Scorecard si cercetarea si revizuirea a sute de sisteme organizationale bazate pe Balanced Scorecard, Scorecard-uri de Performanta si Harti ale Strategiei.

Cursul va fi facilitat de o echipa de profesionisti cu expertiza la nivel international, care se remarca printr-o vasta experienta practica si academica in domeniu. Aurel Brudan este expert in domeniul optimizarii performantei organizationale, Director General al companiei australiene eab group si editor al portalului www.smartKPIs.com. Adrian Brudan este Manager Solutii Performanta Strategica in cadrul companiei Acumen Integrat si editor al resurselor online www.IndicatoridePerformanta.ro, www.eBalancedScorecard.ro si www.BalancedScorecardinRomania.ro.

Agenda este structurata in 2 zile, sesiunile de curs fiind dedicate urmatoarelor subiecte:

Ziua 1 – Intelegerea Sistemului de Management al Performantei bazat pe Balanced Scorecard

  • Sesiunea 1: Introducere – Managementul Performantei si Balanced Scorecard
  • Sesiunea 2: Arhitectura Sistemului de Management al Performantei bazat pe Balanced Scorecard
  • Sesiunea 3: Studiu de caz – Dezvoltarea Arhitecturii Sistemului de Management al Performantei bazat pe Balanced Scorecard
  • Sesiunea 4: Exercitiu – Personalizarea template-urilor Balanced Scorecard

Ziua 2 – Implementarea si utilizarea unui Sistem de Management al Performantei bazat pe Balanced Scorecard

  • Sesiunea 5: Procesul de implementare a Balanced Scorecard
  • Sesiunea 6: Generarea de valoare cu Balanced Scorecard
  • Sesiunea 7: Balanced Scorecard in practica – factori de succes si provocari
  • Sesiunea 8: Aplicarea in organizatii a cunostintelor acumulate in timpul cursului

Detalii curs

Beneficiile participarii la acest curs sunt completate de suita de instrumente pre-populate cu indicatori de performanta, printre care: Starea Dorita de Evolutie, Harta Strategiei, Scorecard si Dashboard de performanta, Arhitectura Sistemului de Management al Performantei, Documentarea Indicatorilor Cheie de Performanta (KPIs). Toate aceste instrumente, sunt oferite gratuit participantilor ca parte a materialelor de curs. De asemenea, toti participantii vor beneficia de acces gratuit pe o durata determinata la continutul premium al portalului www.IndicatoridePerformanta.ro.

Pentru mai multe detalii si inscriere la curs, va invitam sa accesati pagina de prezentare a cursului si brosura in format PDF la adresa: www.indicatorideperformanta.ro/premium/training/implementarea-si-utilizarea-unui-sistem-de-management-al-performantei-bazat-pe-balanced-scorecard-12.html. Numarul de locuri este limitat si reduceri la taxa de participare sunt disponibile doar in primele saptamani de inscriere.

Despre Acumen Integrat

Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect.

 

Alte evenimente Acumen Integrat:

Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne contactati:
Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat
Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Web: www.acumenintegrat.ro

Cursuri deschise: Indicatori de Performanta, Balanced Scorecard si Criterii de performanta individuala

vineri, 19 august 2011

Acumen Integrat, in parteneriat cu portalul IndicatoridePerformanta.ro, organizeaza editia din Octombrie 2011 a suitei de cursuri pe teme legate de managementul performantei:

Cursuri managementul performantei

Dupa succesul editiei din Mai 2011 a cursurilor pe teme legate de managementul performantei organizationale sustinute de compania Acumen Integrat, aceasta serie de cursuri se remarca printr-o varietate mai mare de teme adaptate la noile tendinte in Romania in raport cu managementul performantei: criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor, stabilirea si evaluarea realizarii obiectivelor de performanta individuala.

Cursurile deschise vizeaza aspecte generale din domeniul Managementului Performantei, raspunzand in acelasi timp nevoilor specifice ale organizatiilor in contexul actualizarii Codului Muncii:

  1. Indicatori de Performanta: Masurare, Invatare, Optimizare (4 – 5 Octombrie 2011)
  2. Implementarea si utilizarea unui sistem de management al performantei bazat pe Balanced Scorecard (6 – 7 Octombrie 2011)
  3. Criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor (25 – 26 Octombrie 2011)

Cursurile vor avea loc la Bucuresti, fiind facilitate de o echipa de profesionisti cu expertiza la nivel international, care se remarca printr-o vasta experienta practica si academica in domeniu. Aurel Brudan este expert in domeniul optimizarii performantei organizationale, Director General al companiei australiene eab group si editor al portalului smartKPIs.com. Adrian Brudan este Manager Solutii Performanta Strategica in cadrul companiei Acumen Integrat si editor al resurselor online BalancedScorecardReview.com, eBalancedScorecard.ro, BalancedScorecardinRomania.ro.

Cursurile se adreseaza unui spectru larg de profesionisti: antreprenori, manageri, analisti si coordonatori preocupati de dezvoltarea abilitatilor in managementul performantei organizationale si intelegerea complexitatilor utilizarii sistemelor de management al performantei la nivel de organizatie, departament si angajat.

Beneficiile participarii la aceste cursuri sunt completate de suita de instrumente pre-populate cu indicatori de performanta – Dashboard-uri si Scorecard-uri cu un grad ridicat de valoare adaugata, oferite gratuit participantilor ca parte a materialelor de curs. De asemenea, toti participantii vor beneficia de acces gratuit pe o durata determinata la continutul premium al portalului IndicatoridePerformanta.ro. Aceste resurse completeaza procesul de invatare experientiala, facilitand aplicarea imediata in organizatii a noilor cunstinte dobandite in cadrul cursurilor.

Pentru mai multe detalii si inscriere la cursuri, va invitam sa accesati pagina de prezentare a fiecarui curs si brosurile in format PDF la adresa: www.IndicatoridePerformanta.ro. Numarul de locuri este limitat si reduceri la taxa de participare sunt disponibile doar in primele saptamani de inscriere.

Despre Acumen Integrat
Acumen Integrat
este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect.

Despre IndicatoridePerformanta.ro
IndicatoridePerformanta.ro este primul portal din Romania dedicat imbunatatirii performantei organizationale, care reuneste azi cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei. Sectiunea principala a IndicatoridePerformanta.ro este reprezentata de o baza de date cu peste 1400 de exemple de Indicatori Cheie de Performanta (KPIs), grupate in 24 de industrii si 14 arii functionale.

Alte evenimente Acumen Integrat:
20 – 22 Octombrie 2011 – Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011, Hotel Ramada, Sibiu

Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne contactati:
Gabriela Grosu
, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat
Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Web: www.acumenintegrat.ro

Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011 – eveniment dedicat profesionistilor in managementul performantei

marți, 9 august 2011

Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011, Hotel Ramada, SibiuAcumen Integrat anunta organizarea primei editii a Conferintei Managementul Performantei in Romania 2011, care va avea loc in perioada 20 – 22 Octombrie 2011 in cadrul Hotelului Ramada din Sibiu.

Evenimentul vine in completarea portofoliului de evenimente adresate profesionistilor interesati in managementul performantei din Romania si este organizat cu sprijinul partenerului strategic eab group (Melbourne, Australia).

Conferinta Managementul Performantei in Romania 2011 isi propune sa creeze un spatiu de cunoastere si dezvoltare relevant pentru practicieni, sa ofere oportunitati consistente de discutii interesante si schimb de idei, expertiza si bune practici in managementul performantei si, de asemenea, sa dezvolte interactiunea intre profesionistii si specialistii in domeniu.

Panel-urile vorbitorilor invitati in cadrul conferintei acopera principalele zone de expertiza, fiind prezente nume sonore de companii si profesionisti cu experienta in aplicarea instrumentelor si proceselor ce tin de managementul performantei la nivel de organizatie, departament si angajat.

Participantii la conferinta vor avea oportunitatea sa discute despre managementul performantei la nivel strategic, operational si individual cu 21 de manageri executanti de bune practici in managementul performantei in cadrul a 18 sesiuni de prezentare si 3 paneluri de discutii.

In cadrul sesiunilor de prezentari, din 20 si 21 Octombrie, vor fi analizate strategiile adaptate la realitatile mediului organizatiilor din Romania din perspectiva managementului performantei. Cele 3 module ale conferintei vor oferi participantilor analize utile in raport cu:

  • Rolul leadershipului in managementul performantei organizationale;
  • Identificarea si selectia initiativelor strategice;
  • Integrarea politicii de management al riscurilor cu Balanced Scorecard;
  • Utilizarea Indicatorilor Cheie de Performanta (KPIs) pentru decizii si actiuni generatoare de valoare;
  • Dashboard-ul si Scorecard-ul de performanta;
  • Integrarea intre folosirea ERP si managementul performantei;
  • Stabilirea criteriilor de performanta pentru angajati.

Adrian Brudan, Manager Solutii Performanta Strategica in cadrul companiei Acumen Integrat si Director al Conferintei Managementul Performantei in Romania 2011, subliniaza faptul ca “Actualul context de interes si practicare a managementului performantei in Romania creeaza premise solide pentru a organiza pentru prima oara in Romania un astfel de eveniment dedicat excelentei in performanta organizationala”.

Aditional conferintei sunt incluse 3 workshopuri inovative si interactive care vor avea loc in paralel, in 22 Octombrie 2011:

Evenimentul va fi prezidat de catre Aurel Brudan, Director General al companiei de cercetare si consultanta in managementul performantei eab group din Melbourne, Australia, si fondatorul platformei www.smartKPIs.com care ofera resurse informationale in domeniul managementului performantei pentru zeci de mii de membri din jurul lumii.

Pentru detalii despre program, vorbitori, taxa de participare, reduceri si modalitati de inscriere, va invitam sa accesati site-ul oficial al conferintei: www.IndicatoridePerformanta.ro/conferinta-2011.

Despre Acumen Integrat

Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect. Compania opereaza IndicatoridePerformanta.ro, cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei.

Acumen Integrat

 

Alte evenimente Acumen Integrat:

Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne contactati:

Director Conferinta
Adrian Brudan, Manager Solutii Performanta Strategica
Tel.:+40 751 422 415
Email: Adrian.Brudan@acumenintegrat.ro
Web: www.acumenintegrat.ro
Marketing
Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare
Tel.: +40 264 414 360 / +40 726 268 669
Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro
Web: www.acumenintegrat.ro

Cursuri deschise pe teme legate de managementul performantei

vineri, 5 august 2011

Acumen Integrat, in parteneriat cu portalul IndicatoridePerformanta.ro, anunta editia din Octombrie 2011 a suitei de cursuri pe teme legate de managementul performantei:

Cursuri deschise pe teme legate de managementul performantei

Dupa succesul editiei din Mai 2011 a cursurilor pe teme legate de managementul performantei organizationale sustinute de compania Acumen Integrat, aceasta serie de cursuri se remarca printr-o varietate mai mare de teme adaptate la noile tendinte in Romania in raport cu managementul performantei: criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor, stabilirea si evaluarea realizarii obiectivelor de performanta individuala.

Cursurile deschise vizeaza aspecte generale din domeniul Managementului Performantei, raspunzand in acelasi timp nevoilor specifice ale organizatiilor in contexul actualizarii Codului Muncii:

  1. Indicatori de Performanta: Masurare, Invatare, Optimizare (4 – 5 Octombrie 2011)
  2. Implementarea si utilizarea unui sistem de management al performantei bazat pe Balanced Scorecard (6 – 7 Octombrie 2011)
  3. Criteriile de performanta, evaluarea si imbunatatirea performantei angajatilor (25 – 26 Octombrie 2011)

Cursurile vor avea loc la Bucuresti, fiind facilitate de o echipa de profesionisti cu expertiza la nivel international, care se remarca printr-o vasta experienta practica si academica in domeniu. Aurel Brudan este expert in domeniul optimizarii performantei organizationale, Director General al companiei australiene eab group si editor al portalului smartKPIs.com. Adrian Brudan este Manager Solutii Performanta Strategica in cadrul companiei Acumen Integrat si editor al resurselor online BalancedScorecardReview.com, eBalancedScorecard.ro, BalancedScorecardinRomania.ro.

Cursurile se adreseaza unui spectru larg de profesionisti: antreprenori, manageri, analisti si coordonatori preocupati de dezvoltarea abilitatilor in managementul performantei organizationale si intelegerea complexitatilor utilizarii sistemelor de management al performantei la nivel de organizatie, departament si angajat.

Beneficiile participarii la aceste cursuri sunt completate de suita de instrumente pre-populate cu indicatori de performanta – Dashboard-uri si Scorecard-uri cu un grad ridicat de valoare adaugata, oferite gratuit participantilor ca parte a materialelor de curs. De asemenea, toti participantii vor beneficia de acces gratuit pe o durata detereminata la continutul premium al portalului IndicatoridePerformanta.ro. Aceste resurse completeaza procesul de invatare experientiala, facilitand aplicarea imediata in organizatii a noilor cunostinte dobandite in cadrul cursurilor.

Pentru mai multe detalii si inscriere la cursuri, va invitam sa accesati pagina de prezentare a fiecarui curs si brosurile in format PDF la adresa: www.IndicatoridePerformanta.ro. Numarul de locuri este limitat si reduceri la taxa de participare sunt disponibile doar in primele saptamani de inscriere.

 

Despre Acumen Integrat
Acumen Integrat
este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect.

Despre IndicatoridePerformanta.ro
IndicatoridePerformanta.ro este primul portal din Romania dedicat imbunatatirii performantei organizationale, care reuneste azi cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei. Sectiunea principala a IndicatoridePerformanta.ro este reprezentata de o baza de date cu peste 1400 de exemple de Indicatori Cheie de Performanta (KPIs), grupate in 24 de industrii si 14 arii functionale.

Persoana de contact:
Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat
Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro

Acumen Integrat lanseaza ManagementulPerformantei.ro, prima platforma online pentru integrarea cunostintelor de management al performantei

miercuri, 1 iunie 2011

Acumen Integrat lanseaza ManagementulPerformantei.ro, prima platforma online pentru integrarea cunostintelor de management al performantei la nivel strategic, operational si individual.

Numita pe scurt si Mgpm.ro, aceasta platforma face parte din portofoliul online al Acumen Integrat care cuprinde IndicatoridePerformanta.ro, un catalog cu peste 1275 de exemple de Indicatori Cheie de Performanta (KPIs), eBalancedScorecard.ro, IdentitateOrganizationala.ro si blogul BalancedScorecardinRomania.ro. Interfata platformei se prezinta intr-un format actualizat cu sectiuni si detalii despre managementul performantei la fiecare nivel, insotite de recomandari, bune practici si directii cheie pentru o informare completa.

Configurat dupa modelul paginilor web din portofoliul online al Acumen Integrat, ManagementulPerformantei.ro contine urmatoarele sectiuni principale:

  • Sectiunea Integrare – ofera o perspectiva vasta asupra managementului performantei, a confluentei sale cu alte discipline, a sistemelor, instrumentelor si Modelelor de Excelenta specifice;
  • Sectiunile Strategic, Operational si  Individual ofera o privire de ansamblu completa asupra managementului performantei pentru fiecare nivel, analizand: profilul si evolutia istorica, fundamente teoretice, arhitectura – instrumente si sisteme folosite in managementul performantei, integrarea tehnologiei, bune practici si directii cheie de viitor.

Gruparea informatiilor pe fiecare sectiune in parte urmareste o navigare intuitiva in cadrul platformei, utilizatorii avand la dispozitie informatii structurate despre managementul performantei, nu doar la nivel individual, cat si la nivel operational, respectiv strategic.

Sectiunea care face referire la managementul performantei la nivel individual ofera pe langa aspectele teoretice, o serie de sugestii si recomandari in raport cu performanta individuala, evaluarea performantelor angajatilor, standarde si criterii de performanta, criterii de evaluare, monitorizarea initiativelor de imbunatatire, precum si altele.

ManagementulPerformantei.ro este rezultatul unei cercetari in domeniul managementului si masurarii performantei desfasurate pe o perioada indelungata de timp. Echipa Acumen Integrat si-a propus prin intermediul acestei platforme sa faciliteze accesul la informatii relevante si actualizate tuturor celor care doresc sa obtina perspective cuprinzatoare asupra naturii disciplinei Managementul Performantei”, a afirmat Alexandra Moldovan, Editor ManagementulPerformantei.ro.

 

Despre Acumen Integrat

Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect. Compania opereaza  IndicatoridePerformanta.ro, cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei.

Despre ManagementulPerformantei.ro

ManagementulPerformantei.ro este o platforma online pentru integrarea cunostintelor de management al performantei la nivelurile strategic, operational si individual. Aceasta trece in revista evolutia Managementului Performantei, precum si instrumentele cheie, sistemele si programele software utilizate in aceasta disciplina la toate nivelurile. Platforma combina cadrul teoretic si arhitectura cu sfaturi referitoare la bune practici si directii cheie, permitand vizitatorilor sa obtina perspective comprehensibile asupra naturii disciplinei Managementul Performantei.

Persoana de contact:

Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat

Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Website: www.acumenintegrat.ro

Lansarea oficiala a raportului studiului Balanced Scorecard in Romania 2010

marți, 17 mai 2011

Acumen Integrat anunta lansarea oficiala a raportului studiului Balanced Scorecard in Romania 2010, realizat in perioada Noiembrie 2010 – Aprilie 2011, prin intermediul www.BalancedScorecardinRomania.ro si in colaborare cu Junior Chamber International Romania, in calitate de partener promotor.

Beneficiind de un numar de peste 500 de respondenti, studiul a vizat explorarea nivelului de familiaritate, intelegere si folosire a Balanced Scorecard in organizatiile din Romania. Acesta este primul lansat dintr-o serie de studii pe teme legate de managementul performantei in Romania, ce urmeaza a fi realizate anual de catre  Acumen Integrat.

Echipa de cercetatori a fost formata din:

  • Coordonator: Alexandra Moldovan, Manager Solutii Performanta Individuala, Acumen Integrat, Cluj-Napoca;
  • Cercetator: Sorina Mone, Manager Solutii Performanta Operationala, Acumen Integrat, Cluj-Napoca;
  • Cercetator: Adrian Brudan, Manager Solutii Performanta Strategica, Acumen Integrat, Cluj-Napoca;
  • Indrumator stiintific: Nicoleta Dorina Racolta-Paina, Lector Dr., Universitatea Babes-Bolyai, Cluj-Napoca.

Lansat in Noiembrie 2010, studiul Balanced Scorecard in Romania 2010 si-a propus sa determine cu rigurozitate tendintele, perceptiile si fluctuatiile in folosirea si popularitatea conceptului Balanced Scorecard in Romania, prin explorarea unui numar cat mai mare si mai diversificat de opinii legate de nivelul de intelegere, familiarizare si modul de folosire a acestuia. Ne propunem sa abordam in cadrul unor studii viitoare si alte subiecte de interes din sfera Managementul Performantei, precum folosirea de indicatori de performanta la nivel organizational si criterii de performanta la nivel individual, a declarat Coordonatorul studiului, Alexandra Moldovan, Manager Solutii Performanta Individuala, Acumen Integrat.

Studiul a contribuit la identificarea situatiei curente si formularea tendintelor in raport cu perceptia si utilizarea Balanced Scorecard in Romania. Printre cele mai relevante rezultate ale studiului se pot mentiona:

  • Gradul inalt de familiaritate (81.5%) cu Balanced Scorecard in randul mediului de afaceri din Romania;
  • 81,4% dintre cei care au auzit de conceptul Balanced Scorecard considera benefica implementarea conceptului in organizatii;
  • 76,5% considera oportuna pe viitor implementarea BSC in organizatiile in care activeaza.

Rezultatele studiului demonstreaza interesul sporit in Romania pentru folosirea sistemelor de management al performantei, care se contureaza a deveni o capabilitate organizationala generatoare de avantaj competitiv.

Rezultatele integrale ale studiului Balanced Scorecard in Romania 2010 vor fi disponibile in format PDF pe portalul www.IndicatoridePerformanta.ro.

Despre Acumen Integrat

Acumen Integrat este o companie romaneasca de cercetare si consultanta, cu sediul in Cluj-Napoca, specializata in oferirea de solutii in managementul performantei la nivel strategic, operational si individual. Serviciile oferite cuprind implementarea de sisteme de management al performantei, audit de performanta, optimizarea folosirii indicatorilor de performanta, instruire profesionala si management de proiect. Compania opereaza  IndicatoridePerformanta.ro, cea mai mare comunitate de profesionisti din Romania specializata in masurarea si managementul performantei.

Persoana de contact:

Gabriela Grosu, Coordonator Marketing si Comunicare, Acumen Integrat

Tel: +40 264 414 360, Email: Gabriela.Grosu@acumen.ro, Website: www.acumenintegrat.ro

Simpozionul pe tema Balanced Scorecard in Romania

joi, 12 mai 2011


Balanced Scorecard in Romania 2010 este primul lansat dintr-o serie de studii pe tema Balanced Scorecard ce urmeaza a fi realizate anual de catre compania de consultanta si cercetare, Acumen Integrat.

Initiat in Noiembrie 2010, studiul a vizat explorarea unui numar cat mai mare de opinii legate de nivelul de intelegere, familiarizare si modul de folosire – implementare a Balanced Scorecard de catre organizatiile din Romania.

Simpozionul pe tema “Balanced Scorecard in Romania” marcheaza lansarea raportului studiului cu acelasi nume.

Detaliile evenimentului:

  • Data: Marti, 17 Mai 2011
  • Ora: 17.00 – 19.00
  • Locatia: hotel Bucharest City Unirii Square (Nerva Traian, Nr. 3), Bucuresti.

Agenda simpozionului:

17.00-17.30 Inregistrarea participantilor

17.30-18.35 Prezentari

  • 17.30 Moderator eveniment – Reprezentant  Acumen Integrat – Deschiderea oficiala a evenimentului
  • 17.30 – 17.35 Reprezentant  JCI – Prezentarea organizaÈ›iei si a parteneriatului cu Acumen Integrat
  • 17.35 – 17.50 Reprezentant  Acumen Integrat – Prezentarea rezultatelor studiului  Balanced Scorecard in Romania 2010
  • 17.50 – 18.00  Reprezentant  Opportunity Microcredit Romania – Helga Dumitrescu – HR Manager
  • 18.00 – 18.10 Reprezentant  Administratia Nationala a Penitenciarelor
  • 18.10 – 18.20 Reprezentant  AIESEC – Oana Gavril – Vicepresedinte
  • 18.20 – 18.30 Reprezentant  smartKPIs.com – Aurel Brudan – Director General eab group Australia

18.30-19.00 Intrebari & Raspunsuri.

Evenimentul va reuni peste 50 de participanti, printre care reprezentanti ai presei si ai organizatiilor care folosesc sau intentioneaza sa implementeze Balanced Scorecard in Romania.  Participarea este gratuita si asigurata in limita locurilor disponibile. Raportul tiparit al studiului va fi disponibil participantilor la simpozion, iar varianta electronica a acestuia va fi publicata in cadrul comunitatii  www.IndicatoridePerformanta.ro ulterior evenimentului.

Pentru mai multe detalii despre eveniment si rezervarea unui loc, sunteti invitati sa ne contactati la datele de mai jos  pana Luni, 16 Mai 2011, ora 17:00.

Persoana de contact

Gabriela Grosu

Coordonator Marketing si Comunicare,  Acumen Integrat

Tel.: +40 264 414 360,  Email:  Gabriela.Grosu@acumen.ro,  Website:  www.acumenintegrat.ro

Studiul Balanced Scorecard in Romania 2010 – in etapa de procesare a datelor

vineri, 29 aprilie 2011

Editorial Balanced Scorecard in Romania 5/2011

Studiul Balanced Scorecard in Romania 2010 este primul lansat dintr-o serie de studii pe tema Balanced Scorecard ce urmeaza a fi realizate anual de catre compania de consultanta si cercetare, Acumen Integrat.

Lansat in Noiembrie 2010, studiul a vizat explorarea unui numar cat mai mare si mai diversificat de opinii legate de nivelul de intelegere, familiarizare si modul de folosire – implementare a Balanced Scorecard de catre organizatiile din Romania.  Acesta si-a propus sa determine cu rigurozitate tendintele, perceptiile si fluctuatiile in folosirea si popularitatea conceptului Balanced Scorecard in randul profesionistilor din Romania.

In prezent, studiul se afla in etapa de analiza si procesare a datelor colectate pana acum de la cei 541 de respondenti. Dintre participantii la studiu, 403 (74,5%) au finalizat chestionarul, diferenta de 138 de respondenti au initiat completarea chestionarului fara insa a-l parcurge integral.

Chestionarul a abordat 12 sectiuni principale:

  • Modul in care e perceput Balanced Scorecard – prezinta nivelul de intelegere si cunoastere a Balanced Scorecard;
  • Alte concepte de management similare cu Balanced Scorecard – respondentii au nominalizat alte instrumente, sisteme, metodologii pe care le cunosc si / sau utilizeaza;
  • Nivelul de interes in raport cu Balanced Scorecard – ilustreaza nivelul de interes direct al respondentilor cu privire la conceptul Balanced Scorecard;
  • Motivele utilizarii Balanced Scorecard – aceasta sectiune prezinta argumentele principale pentru care respondentii ar recomanda utilizarea acestui concept;
  • Opinii privind utilitatea conceptului Balanced Scorecard – respondentii apreciaza daca folosirea Balanced Scorecard este sau nu benefica;
  • Surse de informare legate de Balanced Scorecard – folosite pana acum de respondenti si preferate pentru a fi utilizate pe viitor;
  • Aspecte ce caracterizeaza organizatia din care respondentii fac parte – prezinta caracteristici ale organizatiilor, precum existenta unor obiective strategice clar definite si comunicate, atingerea acestora, respectiv existenta unei abordari  structurate a identificarii si implementarii initiativelor de imbunatatire a activitatii;
  • Balanced Scorecard in Romania – respondentii mentioneaza anumite organizatii din Romania, despre care stiu ca folosesc Balanced Scorecard, respectiv,  exprima gradul de utilizare a conceptului in organizatiile din care fac parte;
  • Implementarea Balanced Scorecard in organizatii – trateaza aspecte precum durata de utilizare a Balanced Scorecard, motivele implementarii, echipa de implementare si promotorii conceptului in cadrul organizatiei;
  • Utilizarea Balanced Scorecard in cadrul organizatiei – cuprinde modul de folosire a conceptului, niveluri interne de implementare, concepte corelate, frecventa de analiza si comunicare a rapoartelor de performanta generate prin Balanced Scorecard, precum si perspectivele si tipul tehnologiei utilizate;
  • Evaluarea Balanced Scorecard in cadrul organizatiei – trateaza obstacolele intampinate si factorii de succes in folosirea Balanced Scorecard, raportul investitie – beneficii, asteptari legate de implementarea Balanced Scorecard si nivelul de importanta acordat acestui concept in organizatie;
  • Opinii legate de Balanced Scorecard – face referire la  implementarea pe viitor a Balanced Scorecard in organizatii, motivele principale si cel mai potrivit promotor al folosirii conceptului.

In urmatoarele saptamani, in cadrul blogului BalancedScorecardinRomania.ro, fiecare intrebare din chestionar va fi publicata impreuna cu analiza raspunsurilor aferente acesteia. Astfel, respondentii si profesionistii din Romania interesati de Balanced Scorecard, vor putea urmari secvential, aspecte legate de nivelul de perceptie si dezvoltare a Balanced Scorecard in Romania.

“Excelenta necesita performanta, performanta necesita un cadru structurat de imbunatatire continua.”

Pentru mai multe informatii si resurse despre Balanced Scorecard, accesati blogul  BalancedScorecardinRomania.ro.

 

Adrian Brudan

Editor:  BalancedScorecardinRomania.ro;  eBalancedScorecard.ro